ETA:讓企業降本、增效 開利網絡第十期鏈企來沙龍會圓滿結束_MET

受疫情影響，企業經營頻頻受挫。特別是傳統行業，一旦失去線下消費場景，就只能“等死”。與此同時，用戶消費行為從線下到線上的轉變，也倒逼企業開啟數字化轉型之路。但到底什么是數字化？數字化如何放大企業的資源價值、快速為企業帶來收益？

彭博社：韓國加密法案草案將授予金融服務委員會監督加密公司和資產保管的權力:金色財經報道，在一名婦女因數字資產糾紛而被謀殺后，韓國重新啟動了加密政策制定工作。據悉，新的預期法案稱為虛擬資產用戶保護法案，它將總共 19 種不同的加密相關法案打包成一個獨立的法案。據彭博社看到的法案草案版本，該立法概述了虛擬資產的明確法律定義，并對內幕交易和市場操縱等違法行為進行了處罰。此外，新法案將授予該國金融服務委員會監督加密公司和資產保管的權力。

該法案還將要求數字資產公司購買保險以保護自己免受黑客攻擊，以及更嚴格的儲備金和賬戶管理規定。這些規則將適用于比特幣等加密貨幣，而現有的資本市場法將適用于政府認定為證券的代幣。[2023/5/18 15:10:46]

為了回答這些問題，開利網絡以“開放資源，利他共享”為主題，成功組織第十期“鏈企來”沙龍會，與廣州市百菌健堂健康管理顧問有限公司總經理郭莉等二十多位企業家相聚一堂，探討數字化如何快速賦能企業價值創造。

Meta將進一步削減員工獎金，績效考核更頻繁:3月29日消息，Meta周一在一份備忘錄中告訴中高層干部，在2023年年終評估中被評為“滿足大部分要求”的員工，將在2024年3月獲得的獎金和股票獎勵會有一定程度縮水，并且更頻繁地評估員工績效。

根據備忘錄，該等級的獎金乘數已降至65%。內部文件顯示，之前這一乘數為85%。此外，公司正將員工績效評估的頻率轉回一年兩次。?（鞭牛士）[2023/3/29 13:32:31]

數字藏品平臺“元物之門”完成數百萬元天使輪融資:金色財經報道，數字藏品平臺“元物之門”近日獲得數百萬元的天使輪融資。本輪融資將用于團隊擴張、IP合作、內容策劃與運營和市場投放。

“元物之門”是基于星火·鏈網骨干節點技術構建的數字原生資產平臺，由星火·鏈網骨干節點技術服務商“布比科技”提供技術支持。星火·鏈網是工信部專項支持下的國家級區塊鏈新型融合基礎設施體系，為持續推進產業數字化轉型，推動數字資產價值化，利用區塊鏈自主創新能力而謀劃布局面向數字經濟的新型基礎設施。（36氪）[2022/6/16 4:32:36]

在沙龍會上，開利網絡商學院院長沈總表示，企業數字化轉型不只是為了迎合互聯網發展趨勢，也是為了讓企業基于自身特點建立線上線下相結合的新營銷機制，從而延長企業生存周期、獲得更大的收益價值。但是，數字化并非一日之功，也并非所有企業都具備完整運營思路、完備運營團隊、充足的供應鏈及穩定的流量來源等關鍵要素來進行數字化工具落地運營。因此，開利網絡“鏈企來”項目基于信任機制，將整合企業自身15年技術和服務沉淀的資源，以“鏈企來”作為產品流通的樞紐，鏈接“有流量、缺產品”的需求方與“有產品、缺流量”的供應方，為企業構建“共建、共享、共銷，共贏”的產品流通生態。

從傳統經營到數字化轉型經營，企業唯有清晰自己的用戶是誰、如何留住用戶、如何轉化用戶，以及如何讓用戶持續為企業創造價值，才能將數據資產進行有效變現，成為數字化轉型的破局者。從技術服務到內容提供，從產品供應到模式設計，從方案輸送到團隊落地服務，開利網絡致力于成為企業的“數智化服務商”，通過降低企業的數字化轉型門檻，讓企業快速獲得成熟轉化渠道、優質背書資源、成功落地分紅方案等，達成降本增效、快速掙錢的合作目標。

來源：金色財經

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