區塊鏈:區塊鏈人才荒,世鏈JOB高效提升人崗匹配率_比特幣

古往近來，所謂“得人者興，失人者崩”，人才作為行業發展的第一要素，沒有人才的繁榮絕不是繁榮。同理，沒有人才的區塊鏈也注定會是“空中樓閣”。回望2021年，區塊鏈在時代更迭中迎來重大發展機遇，不僅體現在獲得國家層面的高度重視，推動區塊鏈相關企業數量的飛速攀升，更在于行業對于人才需求的爆發式增長。換言之，區塊鏈人才受歡迎已成事實，但人才短缺也是事實。

放眼全球，當前已有越來越多的創業者、投資人對區塊鏈趨之若鶩，各種區塊鏈公司、區塊鏈平臺不斷涌現，在前所未有的行業發展速度之下，與之匹配的專業人才卻根本無法滿足行業需求。企業面臨的人更多則是“有意求職的學習者”、“試圖轉行的工作者”、“投機賺錢者”、“蹭期權股權者”等等，而真正理解區塊鏈與懂技術的求職人士少之又少。

鮑威爾：通脹回落過程將是坎坷的，將需要進一步加息:金色財經報道，美聯儲主席鮑威爾表示，上周聯邦公開市場委員會給出的信息是，通脹回落進程已經開始，但還有很長的路要走。通脹回落過程需要相當長的時間。通脹回落過程將是坎坷的，將需要進一步加息。[2023/2/8 11:53:32]

正因如此，無論資本如何追捧，無論大眾如何稱贊，沒有專業人才作為行業推動力，區塊鏈企業都有可能“名存實亡”。這恰恰就是區塊鏈領域有必要且亟需解決的問題，更是每一位從事和有意從事區塊鏈相關工作的職業者，必須厘清的思路。面對僧多肉少的“人才圈”，區塊鏈企業如何使出渾身解數搶才留才，如何規避人才“不適用”的尷尬境地，避免人才變成“閑才”，選擇一個靠譜招聘平臺至關重要。

多簽錢包MSafe完成500萬美元種子輪融資，Jump Capital領投:金色財經報道，基于Aptos的錢包Momentum Safe（MSafe）籌集了500萬美元的種子資金，由Jump Capital領導，此輪融資的參與者包括Superscrypt、Circle Ventures、Coinbase Ventures和Shima Capital等。

MSafe首席執行官Wendy Fu曾是Meta的加密貨幣支付錢包Novi的工程師。[2023/1/5 10:23:52]

一家企業之所以能夠贏得市場、持續成長，歸根結底在于人才適用，而世鏈JOB恰恰能夠幫助企業高效實現人崗匹配。世鏈JOB自創建以來就為區塊鏈企業儲備了大量人才，能夠快速提高人崗匹配效率，最大程度實現人才資源高效配置與升級優化，讓人才與企業精準對接，區塊鏈企業可以直接在世鏈JOB找到合適人才；而想轉入區塊鏈行業的各類人才，或者本身就是區塊鏈領域的專業人才也可與區塊鏈企業進行零距離對話，快速找到合適的職位。

CoinShares：上周空頭比特幣投資產品流入創紀錄的1800萬美元:9月5日消息，據CoinShares周報數據，上周數字資產投資產品凈流入920萬美元，盡管主要流入的是空頭比特幣投資產品。比特幣投資產品流出總額為 1100 萬美元，是連續第 4 周流出。空頭比特幣投資產品流入創紀錄的 1800 萬美元，使總資產管理規模達到 1.58 億美元的歷史高值。上周數字資產投資產品交易量為 9.15 億美元，與上上周類似，創下多年新低。[2022/9/6 13:10:32]

作為世鏈財經重磅推出的區塊鏈“職”通車平臺，世鏈JOB面向人才和企業提供一站式服務，一方面全方位幫助區塊鏈企業實現精準獵才，以“專項專獵”形式提供一站式招聘服務，包括精準對接、資源匹配、職業獵頭、優質人才等等，另一方面幫助區塊鏈人才匹配優質企業，通過全面調研區塊鏈領域，搜索人才適配區塊鏈企業，以此搭建人企“雙向”互通橋梁，最大程度實現人才資源高效配置與升級優化。

為了實現人盡其才、才盡其用，世鏈JOB致力于全方位涵養的人才“生態圈”，將為區塊鏈人才供給市場提供強勁動力，助力區塊鏈人才的供需關系趨向平衡。而除了為區塊鏈企業提供精準的人才服務之外，世鏈還力圖建立更長期的戰略目標儲備更多高級人才。截至目前，世鏈JOB已入駐包括OKEX等眾多知名企業，全面覆蓋區塊鏈海量人才，社群社區，一舉打通“人才”到“企業”的最后一公里。

來源：金色財經

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