據NGK官方消息,2021NGK新加坡區塊鏈技術峰會第二輪圓桌會議嘉賓名單已經公布,其中包括SpiritStone技術副總裁Daphne女士、美國斯坦福經濟學區塊鏈愛好者、ADF區塊鏈聯盟專家、ADD區塊鏈聯盟專家、德國區塊鏈專家、Af區塊鏈專家、ETC區塊鏈研究所首席研究員、英國區塊鏈專家。可以說,本場圓桌會議大咖云集,這些區塊鏈專家也將會給觀眾帶來全新的關于區塊鏈技術的講解。
Taho錢包推出NFT畫廊體驗功能:金色財經報道,Taho錢包推出NFT畫廊體驗功能,用戶可以跨網絡和賬戶訪問用戶所有的NFT;直接在錢包中查看所有NFT的信息,例如底價、描述和特征;通過只讀模式查看NFT,無需導入助記詞,還可以通過只讀模式查看其他帳戶;使用大量選項來個性化觀看體驗,以篩選NFT收藏。NFT現在也可以在Portfolio選項卡中的所有賬戶 + 網絡的總余額中顯示,讓用戶更直觀的管理NFT資產。[2023/4/12 13:57:34]
據悉,第二輪圓桌會議主題是區塊鏈對世界經濟的影響。通過主題,便可了解到這場圓桌會議的重要性,因為它關系到世界經濟,同樣也意味著關系到每個人的經濟生活。
數據:近24小時全網爆倉3.27億美元,比特幣占比逾53.8%:金色財經消息,據Coinglass數據顯示,近24小時全網爆倉3.27億美元,其中比特幣爆倉1.76億美元,占全網爆倉總額的53.8%,比特幣爆倉8952萬美元,ETC爆倉604萬美元。[2022/7/21 2:27:06]
近些年,區塊鏈技術的發展是全世界有目共睹的,它一次又一次影響著大眾的經濟生活。區塊鏈技術應用到生物科技、醫療、新能源等眾多領域當中,給這些領域帶來的變化是所有人都看得到的。也因此,世界各國開始支持區塊鏈市場建設,希望區塊鏈技術能夠普及到每個實體產業當中,推動實體產業邁向數字經濟的變革,進而給人們的生活帶來更加積極的影響。
NFL球員亞歷克斯·巴雷特工資將全部用比特幣支付:金色財經報道,美國國家橄欖球聯盟舊金山49人隊的亞歷克斯·巴雷特現在100%的工資都用比特幣支付。巴雷特與比特幣工資服務提供商Bitwage簽訂了協議,該公司允許任何人用比特幣支付工資。Bitwage不需要雇主參與他們的系統就能獲得比特幣支付,而且對任何人都開放。巴雷特加入了Matheus Nicolau、Achara Ifunanyachi和Alex Crognale等職業運動員的行列,他們現在接受比特幣支付薪水。(bitcoinmagazine)[2022/5/19 3:28:20]
而區塊鏈技術應用到傳統金融領域,打造數字金融體系,對于金融的影響更是不必說的。眾所周知,影響一個國家經濟發展的重要因素就是金融。所以,區塊鏈技術落地到傳統金融領域,影響著每一個國家的經濟。
綜上所述,區塊鏈技術無論是落地到實體領域還是落地到金融領域,都對一個國家的經濟產生著重要的影響,甚至對于整個世界經濟來說,都產生著很大的影響。
那么,區塊鏈技術究竟會對世界經濟有什么影響呢?2021NGK新加坡技術峰會第二場圓桌會議將會給到觀眾一個滿意的答案。相信通過各個嘉賓的激烈討論,觀眾便會了解到,區塊鏈技術是如何影響世界經濟的,以及區塊鏈對世界經濟的必要性。
目前,第二場圓桌會議嘉賓名單一經公布,就得到了世界各地人們、眾多機構以及NGK全球各大社區的廣泛關注,紛紛表達對這場圓桌會議的期待。
相信2021NGK新加坡技術峰會一定會讓所有觀眾對于區塊鏈有新的認識,對于世界經濟的未來發展充滿信心,也相信區塊鏈技術會引領世界經濟發展!
來源:金色財經
BTC行情分析 ????小時圖來看,技術上布林通道開始向下開口,MACD空頭勢能大幅放量,KDJ拐頭向下發散,空頭趨勢比較明顯,但是短期還是有反彈的,建議反彈做空.
1900/1/1 0:00:00此前,IOST已于1月13日正式宣布支持HUSD作為其鏈上首個合規穩定幣。同時IOST也是除以太坊之外首批支持HUSD的公鏈項目.
1900/1/1 0:00:00行業要聞 1、灰度CEO:灰度會進行信托基金預申請,但不意味著會將產品推向市場2、Coinbase平臺資產超過900億美元3、數字資產管理公司Valkyrie向美國SEC提交比特幣ETF申請4、.
1900/1/1 0:00:00一直相信,這世界上,有一種默契是可以沁骨的,猶如一種初相遇,不是在路上,而是在心里,沒有擦肩而過,卻會留下瞬間驚喜,不用回過頭去,那過往的漲跌,依然是心中的美麗,一波行情,一次感動,遇見單邊.
1900/1/1 0:00:00摩根大通分析師表示,比特幣牛市表明,比特幣可以與周期性資產相提并論,而不是作為對沖市場壓力的一種工具.
1900/1/1 0:00:00資訊:? ???別人的方法不一定適合自己,但別人的方法值得去借鑒,對于操盤技巧,有很多東西要去看,去學,去悟,心領神會才能融會貫通!選擇比努力重要,方法比能力重要,選對人,跟對單.
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