POW:比特幣版本升級由礦工決定？_區塊鏈技術發展現狀和趨勢POW價格

比特幣版本升級由礦工決定，而礦工出于私利，有可能妨礙比特幣升級

很多人都有一個錯誤的認識：礦工有權通過“算力投票”決定比特幣升級與否，升級到哪個版本。

“算力投票”其實是一個偽命題，礦工做的是比特幣這個貨幣系統里的記賬工作，地位類似于銀行領工資的記賬員，而比特幣用戶才是銀行的股東。領工資的記賬員能投票決定銀行決策嗎？那置銀行股東于何處？

比特幣交易總筆數超8.27億，未確認交易數達1.58萬:4月24日消息，據Tokenview數據顯示，當前比特幣全網算力達351.26EH/s；比特幣全網難度為48.71T；比特幣交易總筆數827,025,196；當前比特幣未確認交易數為15,820。[2023/4/24 14:23:11]

舉兩個最淺顯的例子：

①如果比特幣用戶決定把比特幣挖礦由目前的POW改為POS，那么礦工在這件事上有投票權嗎？

比特幣初創公司Moon完成210萬美元融資:9月24日消息，比特幣初創公司Moon完成210萬美元融資，分布式資本、New Form Capital、SBXCapital、ManresaVentures、Fulgur Ventures、Flight.VC、Bentaus、Block0、Charlie Lee和Blackstone前CTO BillMurphy參投。Moon首席執行官KenKruger表示，該公司正在利用所得款項擴展到網絡和移動應用程序，從而可以使用其他交易所的賬戶（目前Moon僅使用Coinbase）為Moon卡提供資金，擴大其地理覆蓋范圍，除了比特幣之外，用戶還可以使用穩定幣進行支付，并在接下來的幾個月內將其7人團隊擴展到10人或12人團隊。Moon是一個瀏覽器擴展程序，可讓用戶在接受Visa借記卡的地方使用加密貨幣支付。（CoinDesk）[2021/9/24 17:04:46]

顯然沒有，礦工等于被比特幣用戶解雇了，礦工當然可以繼續在舊的區塊鏈上繼續挖礦，不過舊的區塊鏈已被廢棄，所有比特幣用戶都換到到了新的區塊鏈上，沒有比特幣用戶會承認礦工挖出的幣，礦工只是在自娛自樂而已。

Peter?Schiff：比特幣大幅上漲也不會使其成為價值存儲，不是避風港:Euro Pacific Capital首席執行官、比特幣反對人士Peter?Schiff發推稱，雖然承認2020年比特幣大幅上漲，但是他仍然猛烈抨擊比特幣，聲稱比特幣與黃金不同，比特幣的大幅上漲也不會使其成為價值的存儲，也不是避風港。[2021/1/1 16:14:01]

②如果99.99%的礦工決定把比特幣挖礦由每區塊25幣改為每區塊250幣，那么礦工在這件事上有投票權嗎？能做到嗎？

顯然沒有，礦工當然可以分叉到新區塊鏈上挖礦，給自己記每區塊250幣的工資，但是沒有任何比特幣用戶會承認礦工挖出的幣。

哪怕舊區塊鏈上只有0.01%的算力，新區塊鏈上有99.99%的算力，礦工也只是在自娛自樂而已。

再打個比方，比特幣用戶相當于比特幣這個公司的股東，有最終決定權，

礦工相當于公司的雇員，領工資干活，

礦工有什么權力呢？

礦工在不損害股東的利益的前提下，有權在礦工內部決定干活的工作細節。

當然礦工對比特幣用戶也有一定的影響力，

在干活的具體細節上，股東也要聽雇員的意見，并且想辦法說服雇員乖乖干活。

比如股東想要雇員干更多的活，記更多的賬。雇員表示太多賬記不動，出錯扣工資高，那么股東也要考慮雇員的反饋，調整方案。

但不能因此說：雇員有討價還價的能力/雇員負責具體的版本升級實施=雇員有投票決策權。

雇員一旦出現了損害股東利益的行為，甚至在敵對勢力的雇傭下對股東進行攻擊。

股東在無法控制的情況下，是完全可以更換一批雇員，甚至解雇全部雇員的。

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